Mobilisation RAJApeople
Pour un engagement des collaboratrices et collaborateurs
du Groupe RAJA
C’est toujours un moment fort de voir l’engagement de nos équipes pour une cause commune.
— Danièle Marcovici, Présidente-Fondatrice
Sensibiliser et mobiliser les équipes RAJA
La Fondation RAJA-Danièle Marcovici s’engage non seulement aux côtés des associations, mais elle fait aussi de l’implication des 5000 collaboratrices et collaborateurs du Groupe RAJA une priorité.
Présentes dans 27 sociétés et 19 pays européens, les équipes RAJA sont invitées à se mobiliser toute l’année pour la défense des droits des femmes, de l’égalité de genre et de la protection de l’environnement.
Pour favoriser cet engagement, la Fondation a initié le programme RAJApeople en 2013, et propose depuis diverses actions : collectes solidaires, conférences, expositions, projections de films engagés, ateliers participatifs, quiz et défis, ainsi que la participation à des manifestations. Autant d’occasions pour les équipes du Groupe RAJA de se sensibiliser et de se mobiliser ensemble pour défendre des causes essentielles.
Courir ensemble pour Octobre Rose, c’est bien plus qu’un défi sportif : c’est un élan collectif pour celles
qui se battent.
— Sophie P., ambassadrice RAJApeople
Les collaboratrices et collaborateurs des 27 sociétés du Groupe RAJA s’engagent chaque année lors des grandes campagnes de mobilisation et de sensibilisation menées par la Fondation :
- Semaine du 8 mars pour la promotion de la Journée internationale des droits des femmes ;
- Semaine Européenne du Développement Durable (septembre-octobre) ;
- Lutte contre le cancer du sein (Octobre Rose) tout le long du mois d’octobre, dont la participation à la course solidaire Odysséa pour les collaborateurs et collaboratrices de RAJA France ;
- Semaine du 25 novembre pour la promotion de la Journée internationale de lutte contre les violences faites aux femmes et aux filles avec son Opération Podomètre ;
- Prix RAJApeople via le dispositif du micro-don (arrondi sur salaire).
Pour animer le programme RAJApeople, la Fondation s’appuie sur un réseau d’ambassadeurs et d’ambassadrices, présents dans toutes les sociétés du Groupe. Choisis grâce à leur engagement pour les droits des femmes, ils et elles représentent la Fondation, rencontrent des associations locales, organisent des événements et mobilisent leurs collègues. Leur rôle consiste également à relayer les actions de la Fondation au sein de leur filiale, et à assurer le lien entre les équipes locales et la Fondation RAJA-Danièle Marcovici.
Le micro-don et les prix RAJApeople : un geste simple et solidaire pour accompagner et récompenser des projets engagés
En s’inscrivant au micro-don, les collaboratrices et collaborateurs de plusieurs sociétés du Groupe (RAJA France, JPG, Logisorgues, Welcome Office, Cenpac et Bernard) choisissent d’arrondir mensuellement leur salaire, c’est-à-dire de reverser à la Fondation l’arrondi allant de quelques centimes à un montant libre pouvant atteindre 50 euros. La somme collectée est ensuite doublée par RAJA et reversée à deux associations lors des prix RAJApeople.
Chaque année, au mois de juin, une campagne de votes est organisée auprès des micro-donateurs et micro-donatrices. Ils sont invités à choisir leurs deux projets favoris parmi six initiatives associatives porteuses de changement : trois en France et trois à l’international. Les votes permettent de désigner un projet lauréat dans chaque catégorie, qui bénéficie alors d’un soutien financier renforcé pour développer ses actions sur le terrain.
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